冰岛的工资协议将在周四面临关键考验，届时冰岛统计局将公布8月通胀数据，这将决定协议中的指数化条款是否被触发。冰岛银行的一位经济学家质疑这些条款是否应挂钩购买力而非通胀。全年通胀率一直高于5%，7月为5.3%。根据央行最新预测，未来几个月通胀预计将进一步上升，很可能超过触发指数化条款的4.7%门槛，若未就违约协商出回应，各方可终止协议。冰岛银行经济学家Bergşóra Baldursdóttir表示，通胀基础相当广泛。她说：“中东冲突的影响，燃料价格数月来持续上涨，当然产生了影响，但即使撇开这一点，我也不确定我们能否达到低于这一门槛的目标。”她说通胀主要源于国内，并提到住房成本和服务相关通胀。“当局，无论是国家还是市政，一直在提高收费，此外，未来几个月我们将看到各种上涨——例如，大学学费上涨、健康中心就诊费上涨，现在雷克雅未克市最新举措是提高老年人食品价格，”Bergşóra说。“这一切都影响通胀测量和通胀，也是我们通胀持续的原因之一。正如我所说，它基础相当广泛。”国家、ASÍ和SA之间的三方对话于春季开始，旨在维持协议条件，并任命了一个指导小组，该小组将于下月初完成工作。自2024年签署协议以来，情况已发生很大变化。“当时经济高度紧张，失业率低，劳动力市场非常紧俏。现在情况大不相同。我们看到经济降温，失业率上升，工资增长开始放缓，房地产市场已明显平静。私人消费增长放缓——我们面临经济寒冷但通胀持续的局面，因此我们处于一个有点棘手的境地，”Bergşóra说。“现在协议各方需要坐下来，试图找到解决这个问题的办法，即如何应对经济寒冷但通胀持续、利率高于我们预期的情况。重大任务是找到如何在不诉诸通胀措施的情况下兼顾各方。”Bergşóra指出，协议剩余时间不多了。“只剩大约一年半，还有一次合同工资上调和一些费率上调。我只是想知道会采取什么措施，是否会调整某些内容，对协议中关于下一
