犯罪
グルティ氏は、従業員がチャンディーガルをデリーの活力に欠けると感じたが、本当の問題は場所ではなく考え方だと主張したと書いた。
グルティ氏は、従業員がチャンディーガルをデリーの活力に欠けると感じたが、本当の問題は場所ではなく考え方だと主張したと書いた。彼は新しい環境を探求する人々と、楽しませてもらうのを待つ人々を対比し、そのパターンを仕事にも拡張した。グルティ氏は、完璧な都市や仕事はなく、成長は適応から生まれると結論付けた。コメント欄は分かれ、チャンディーガルの利点を擁護する人もいれば、好みの問題だと言う人もいた。「私たちの従業員の一人は、ここで働くのが『退屈すぎる』ために辞職しました。」.
出典: Mint
