Kementerian Pertahanan Terapkan 14 Langkah Untuk Tingkatkan Rekrutmen Militer

Kementerian Pertahanan Nasional (MND) menerapkan 14 langkah untuk meningkatkan rekrutmen militer setelah jumlah rekrutan baru menurun untuk kedua kalinya. Menurut perkiraan Departemen Administrasi Wajib Militer Kementerian Dalam Negeri, jumlah pria yang memenuhi syarat untuk dinas militer reguler diperkirakan turun di bawah 80.000 tahun depan. Langkah-langkah tersebut mencakup perjanjian kerja sama rekrutmen dengan 116 universitas dan lebih dari 400 sekolah menengah atas dan kejuruan, bonus rekrutmen lebih tinggi, dan kenaikan gaji untuk personel militer sukarela.

Langkah lain termasuk meningkatkan organisasi rekrutmen, promosi media, menetapkan target dan tanggung jawab yang jelas bagi perekrut, memperluas jangkauan rekrutmen selama pelatihan rekrutan baru, meningkatkan jumlah perekrut, meningkatkan kepemimpinan dan manajemen, meningkatkan kondisi layanan, menciptakan prospek karier yang lebih jelas, memberikan bimbingan proaktif, menyesuaikan penugasan agar personel dapat bertugas di tempat keluarga terdaftar, dan memperkuat manajemen internal. Militer juga mengadopsi pendekatan "semua orang adalah perekrut", memberi penghargaan kepada personel yang mereferensikan teman dan kerabat untuk mendaftar, serta meningkatkan bonus rekrutmen. Sebagai bagian dari Proyek Hsing-an, kondisi hidup dan akomodasi di barak telah ditingkatkan, dan sistem promosi diperbaiki untuk mendorong pendidikan lanjutan. Dalam perkembangan terpisah, Jepang akan melakukan uji coba rudal hipersonik di Australia, kata para menteri pertahanan kedua negara.