Trust Mengatakan Memiliki "Tanggung Jawab Untuk Hidup Sesuai Kemampuan" Sambil Melindungi Kualitas Perawatan

East London NHS Foundation Trust, yang dinilai "luar biasa" oleh pengawas kesehatan, harus menghemat £24,1 juta tahun ini — sekitar 2% dari anggarannya — yang berpotensi memangkas hingga 330 pos dari 6.000 tenaga kerjanya. Trust yang melayani 1,8 juta orang di London timur dan Bedfordshire dari 120 lokasi ini berencana mendesain ulang sembilan layanan garis depan untuk 2026-27, termasuk layanan kesehatan mental anak dan remaja, layanan kecanduan, dan terapi bicara. Petugas regional serikat Unite, Gary Boodhna, mengatakan: "Anda tidak bisa mengambil 5% tenaga kerja dari trust NHS dan berpura-pura itu tidak akan mempengaruhi layanan.

Staf sudah kelelahan. Anggota parlemen Buruh Apsana Begum, yang mewakili Poplar & Limehouse, telah menulis kepada trust menuntut penilaian risiko, mengatakan: "Saya khawatir pemotongan ini secara khusus menyasar layanan perawatan kesehatan mental yang sama pentingnya bagi pasien. Trust mengatakan memiliki "tanggung jawab untuk hidup sesuai kemampuan" sambil melindungi kualitas perawatan.

Tahun lalu, ELFT membuat penghematan efisiensi sebesar £37 juta. Unite berencana untuk meminta suara anggota tentang aksi mogok terkait perubahan ini.